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    寧波獵頭公司都是做什么機構?

    932 次 行業新聞

    我想很多人都關注胡歌飾演的獵頭顧,那么很多人就會很是好奇問到,這樣獵頭公司能做什么,難道真的就是專為客戶提供中、高級職位及特殊職位人才招聘及相關咨詢服務的專業服務人員,其實這樣客戶在是獵頭公司必須具備的高級成員。簡單的說獵頭顧問就是獵頭公司里的業務人員。為此這樣的職業真是很吃香的一個行業。

    獵頭顧問門檻很高,需要敏銳的眼光,豐富的銷售、客戶管理經驗,良好的溝通能力和廣闊的人際網絡。大多獵頭公司的主要經營者都是獵頭顧問出身,也有一部分是企業HR出身,他們是直接從企業出來自己創建獵頭公司。好的獵頭顧問應該閱歷豐富,曾在多家企業從事過很高的職位,這樣對人才和客戶才能提供有參考價值的意見,或具有良好的人事經理背景,能夠提供職業發展指導及面試輔導,同時能夠在企業與人才之間做好橋梁,起到更好的協調作用。獵頭顧問受客戶的委托尋找人才,不僅要接觸客戶高層,也需要接觸很多的行業中高層人才,這就需要對客戶所在行業有所涉獵,同時對人力資源、企業管理有比較成熟的看法。

    寧波獵頭公司獵頭顧問工作內容:

    1、負責目標行業客戶信息分析,研究客戶需求;

    2、負責市場拓展,與客戶建立委托招聘協議,并維系良好的客戶關系;

    3、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動;

    4、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷,分析市場并確立搜尋的方向及目標;

    5、指導助理利用有效工具,有計劃地進行搜索、篩選候選人;

    6、準確地傳達客戶的招聘需求,為候選人做面試、評估,通過有效的匹配工作來確定合適的候選人;

    7、進行人選的薪資協調及談判工作。

    8、跟蹤服務所有已成功結束的項目,后期的跟蹤服務主要目的是一方面讓已推薦的人選更好融入企業,另一方面也希望通過這種和企業內部人士溝通更好了解這家企業,使后續的其他崗位推薦更到位。

    獵頭顧問的在業務過程中最大特征是咨詢作用。

    1、深刻理解企業的真正需求,能夠根據行業、企業以及職位的特點給出合理的建議。

    2、深入認識人選,準確把握其特性,必要時給人選一些職業規劃建議。把合適放到合適的位置。

    3、企業和候選人的融合。合適才是硬道理。

    以上。就是獵頭公司高薪聘請職業的顧問的道理,不知道大家對這樣的事情有什么樣的看法,歡迎大家留言,我們一起來分析一下獵頭顧問的一些職業,看看大家是怎么想的,歡迎大家留言!

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